Sie schauen in den Spiegel Ihrer Ist-Situation!

Wir übersetzen den Status quo Ihres Unternehmens in ein alternatives Szenario und bringen die Situation mit Humor und Ernsthaftigkeit schauspielerisch auf die Bühne. Wir wählen das passende Szenario und Sie erkennen Ihre Inhalte.

Sie als Zuschauer schauen Ihrem „Stück“ zu und erleben sich selbst, wie Sie als Führungskraft oder Mitarbeiter miteinander bzw. mit Kunden agieren. Gerne nennen wir auf Ihren Wunsch dabei die Dinge beim Namen. Eine anschließende Reflexion schafft die Basis für neue Erkenntnisse oder einen nachfolgenden Entwicklungsprozess.

Sie erleben eine Beschleunigung Ihrer Veränderungs-

und Entwicklungsprozesse!

Theater erzeugt nachhaltige Erlebnisse beim Publikum. Die Verknüpfung

der emotionalen Erlebnisebene mit der kognitiven Erkenntnis-ebene setzt Veränderungsprozesse aktiv in Gang.

Sie steigern die Nachhaltigkeit Ihrer Lerneffekte!

Durch den Einsatz von professionellen Schauspielern im Rollenspiel nähert sich die gespielte Situation der Praxis. Der Schauspieler spielt den Kunden, Kollegen oder die Führungskraft. Die Seminarteilnehmer erleben die Situation als praxisnah. Die gute Mischung von Humor und Ernsthaftigkeit steigert den Lerneffekt und macht Mut für die Umsetzung des Gelernten in die Realität.